日前，人社部就社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)及醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革等問題集中答復(fù)網(wǎng)友時表示，相應(yīng)推遲退休年齡已是一種必然趨勢，該部將適時提出彈性延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡的政策建議。人社部稱，退休年齡的調(diào)整是一項復(fù)雜的社會經(jīng)濟政策，涉及人口結(jié)構(gòu)、人力資源供求、社會保障基金平衡等多方面因素。隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展以及人均壽命的不斷延長，相應(yīng)推遲退休年齡，應(yīng)該說是一種必然趨勢。此消息一出當(dāng)即引發(fā)網(wǎng)民震動。

      正方：

      順應(yīng)時代發(fā)展

      我國現(xiàn)階段關(guān)于退休年齡的政策規(guī)定，大約是上世紀(jì)70 年代制定的，迄今已經(jīng)約40 年。隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，人均壽命的不斷延長，相應(yīng)推遲退休年齡，應(yīng)該說是一種必然趨勢。推遲退休年齡，意味著將延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，人社部適時提出彈性延遲領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡的政策建議，可謂順應(yīng)了時代發(fā)展。更重要的是，延長退休年齡有利于進(jìn)一步開發(fā)人力資源，增加退休后收入，也有利于養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險基金的收支平衡。

      網(wǎng)友胖子

      ——摘自河源民生論壇

      反方：

      不能體現(xiàn)公平

      我不贊成“彈性”延遲退休制度。因為不同崗位有不同的責(zé)任，有的行業(yè)就希望能提前退休，因為他們平時工作的辛苦是其他行業(yè)的人難以想象的。而一些待遇高、工作輕松的行業(yè)他們根本不希望退休。“彈性”延遲退休制度就是為工作量輕、工資高，有權(quán)可用的少數(shù)人設(shè)計的，而絕不是全國大多數(shù)人民所要的。在配套機制沒有完善的情況下若倉促推出必將帶來強烈的社會震動，此事當(dāng)慎之又慎。

      網(wǎng)友安三

      ——摘自新浪微博

      給百姓增負(fù)擔(dān)

      一旦“彈性”延遲退休制度實施，那就會造成一種不公平的現(xiàn)象：一面是勞動階層要多繳許多養(yǎng)老金，一面是官員階層又可多享用幾年的高福利。雖然改制或改革可以有著財政減負(fù)的內(nèi)涵，但總不能以降低百姓的生活水準(zhǔn)為代價吧！如果“彈性”延遲退休的目的，僅是為了“解決巨大的養(yǎng)老金缺口”，那如此的改革，到底是在為民造福還是想增加百姓的負(fù)擔(dān)？

      網(wǎng)友喜喜

      ——摘自河源民生論壇

      欄目主持：吳志堅