本報(bào)訊（記者 劉曦）高層次人才落戶我市，最高可享受100 萬元安家費(fèi)補(bǔ)助，及每月人才津貼1 萬元。近日，我市出臺(tái)了相關(guān)人才政策，公布了多項(xiàng)吸引高層次人才 “投奔”我市干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。

     據(jù)悉，我市主要引進(jìn)七大類高層次人才，其中包括中科院院士，中國工程院院士，國家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者，廣東省領(lǐng)軍人才，“珠江人才計(jì)劃”人選，高新技術(shù)企業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)、重大工程項(xiàng)目和重要科研技術(shù)領(lǐng)域所需的具有普通高校研究生學(xué)歷以上或副高職稱以上的專業(yè)技術(shù)人員和經(jīng)營管理人員及我市急需、緊缺的高級(jí)技師等。高層次人才可以通過多樣方式前來我市：正常調(diào)動(dòng)；擔(dān)（聘）任我市支柱產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、重大工程項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人或管理負(fù)責(zé)人；擔(dān)（聘）任我市某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域帶頭人；擔(dān)（聘）任我市行政管理部門高級(jí)顧問或咨詢專家；與我市重大領(lǐng)域開展科研合作或承擔(dān)科研項(xiàng)目；自帶項(xiàng)目或?qū)＠�成果，以技術(shù)入股或投資的形式在我市參與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)或創(chuàng)辦各類企業(yè)等。

     引進(jìn)的高層次人才與用人單位簽訂5 年以上合同的，合同期內(nèi)可享受每人每月1000-1 萬元不等人才津貼，落戶在市區(qū)購買房產(chǎn)的憑房產(chǎn)證享受10 萬-100 萬元的人才安家費(fèi)補(bǔ)助。簽訂1 年以上5 年以下合同的，合同期內(nèi)核發(fā)人才住房租金補(bǔ)貼每人每月2000 元。已通過“人才公寓”優(yōu)惠政策解決住房問題的，只享受人才津貼，不享受人才安家費(fèi)補(bǔ)助或人才住房租金補(bǔ)貼。屬公務(wù)員身份的，不發(fā)放人才津貼和安家費(fèi)補(bǔ)助，其津貼標(biāo)準(zhǔn)、住房補(bǔ)助等待遇按公務(wù)員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

     此外，我市還鼓勵(lì)有條件的企事業(yè)單位和科研機(jī)構(gòu)建立博士后工作站（流動(dòng)站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、省級(jí)以上科研（技術(shù)開發(fā)）中心，并由同級(jí)財(cái)政一次性分別給予最高50 萬元、30 萬元和10 萬元的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，為每名博士后研究人員一次性提供3 萬元的科研啟動(dòng)資金。