本報訊 記者 鄭婷影 通訊員 邱勁澤 一企落實一套管控網(wǎng)格、一企配備一名“服務(wù)員”、一項目確定一套復(fù)工方案、一鎮(zhèn)出臺一系列招工政策、一鎮(zhèn)設(shè)置一個集中觀察點、一鎮(zhèn)制定一套宣傳方案，企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)之際，東源縣船塘鎮(zhèn)全面嚴(yán)密防控，出臺六項措施助推疫情防控期間復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。目前，該鎮(zhèn)已有8家企業(yè)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)，4個重點項目工程已按程序復(fù)工。

車間也要實施網(wǎng)格化管理。船塘鎮(zhèn)內(nèi)復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)以工廠為大網(wǎng)格，以車間為中網(wǎng)格，以小組為小網(wǎng)格，每個小網(wǎng)格確定一名網(wǎng)格監(jiān)測員，形成“網(wǎng)格+監(jiān)測”模式進行管控。以網(wǎng)格監(jiān)測員負(fù)責(zé)組織、發(fā)動、監(jiān)測中小網(wǎng)格復(fù)工防控工作及員工健康狀況，進行健康篩查，實時向大網(wǎng)格上報情況形成復(fù)產(chǎn)工作臺賬。

為協(xié)助企業(yè)準(zhǔn)時復(fù)工復(fù)產(chǎn)解決人才問題，船塘鎮(zhèn)采取積極措施幫助企業(yè)招工引才。一是協(xié)助企業(yè)為新進船塘鎮(zhèn)無居所員工解決臨時住房問題。二是出臺文件解決企業(yè)員工子女入學(xué)問題，優(yōu)先解決復(fù)工企業(yè)員工子女學(xué)位問題。三是出臺購房補貼政策，針對擁有技術(shù)職稱的復(fù)工企業(yè)員工，在船塘鎮(zhèn)內(nèi)購買商品房提供購房補貼，高級職稱補貼兩萬元，中級職稱補貼一萬元。